LA UNIVERSIDAD ES NUESTRO SEGUNDO HOGAR

La calidad en espacios, sistemas administrativos y tecnológicos , así como el fortalecimiento en el proceso de admisión hacen la diferencia entre una universidad del pasado y la universidad del futuro.

POR LA INFRAESTRUCTURA

Seguridad. Abordada a través de un plan maestro. Revisión del sistema de vigilancia, protección y todo lo asociado a la seguridad de las personas y de las instalaciones.

Servicio de protección e iluminación.

Recuperación del campus universitario y de sus núcleos garantizando un programa sistemático de mantenimiento. Mejora de la infraestructura universitaria, remodelaciones internas, calidad, confort y responsabilidad ante una institución que es patrimonio de la humanidad.

Mejorar e interconectar los sistemas tecnológicos: Actualización de normas y estándares de sistemas administrativos y académicos.

Se pondrá a disposición de la comunidad toda la documentación e interacción de las bibliotecas, aprovechando el desarrollo de las tecnologías desarrolladas.

Instalar redes inalámbricas en los campus de la universidad para favorecer el uso de internet y de la red de información.

Mejorar y equipar  los Sistemas de Transporte y Estacionamientos: operación, personal, mantenimiento, servicio y atención al estudiante y personal administrativo y obrero.
Desarrollar una política de centros de servicio y comercio bajo control de la administración universitaria Con criterios utilitarios y uniformes, para garantizar su calidad, buen servicio y rendimiento a los intereses de la universidad.

DESARROLLO ADMINISTRATIVO

Desarrollo de sistemas integrales administrativos destinados a la simplificación de procedimientos para LOGRAR efectividad en el manejo de los sistemas universitarios.

Desarrollo de políticas de personal efectivas que mejoren los vínculos gremiales y sindicales, especialmente la revisión integral de la Seguridad Social.

Evaluación de su Capital Humano para el mejoramiento del personal aprovechando la experiencia y formación en aquellas dependencias de servicios internos y de atención al público.

Programas de formación dirigidos al personal profesional, administrativo y obrero.

Mejoras en las condiciones ambientales  y seguridad de los empleados y obreros.

ADMISIÓN EN LA UCV

Fortalecimiento de la Coordinación y Comisión de Admisión (2006), en función de los mecanismos de ingreso vigentes y la capacidad real de la UCV:

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